Van Ticaret ve Sanayi Odası Yönetim Kurulu Başkanı Necdet Takva, Van’da kurumsallaşmış özel istihdam ofislerinin yetersiz olduğunu belirterek özellikle genç işsizliğe dikkat çekti. Takva, kentte genç işsizlik oranının reel verilere göre yüzde 30 civarında olduğunu ifade etti.
Takva, genç nüfusun iş gücü piyasasına katılımını artıracak daha etkin politikaların hayata geçirilmesi gerektiğini vurguladı.
VAN’DA İSTİHDAM DAĞILIMI
Van’da istihdamın büyük kısmının hizmet sektöründe olduğunu belirten Takva, kentteki iş gücü dağılımına ilişkin şu bilgileri paylaştı:
Hizmet sektöründe yüzde 41,7, tarımda yüzde 34,4, imalat ve sanayide ise yüzde 23,5 oranında istihdam bulunuyor.
Takva, yaklaşık 10 yıl önce Türkiye’de özel istihdam kurumlarının kurulmasına rağmen Van’da bu yapının yeterince kurumsallaşamadığını belirterek şunları söyledi:
“Yaklaşık 10 yıl önce Türkiye’de özel istihdam kurumları oluştu ama ne yazık ki bunlar Van’da yeterince kurumsallaşamadı. Şehrimizde hâlâ yetkin bir özel istihdam ofisi yok. TÜİK verilerine göre işsizlik oranımız yüzde 19.1 ama reel piyasa araştırmalarımıza göre genç işsizlik yüzde 30 civarında.”
ÖZEL SEKTÖRÜN DAHA ETKİN OLMASI GEREKİYOR
Van’da son yıllarda tekstil ve çağrı merkezi sektörlerinde önemli istihdam artışı yaşandığını belirten Takva, bunun genç işsizliği azaltmak için yeterli olmadığını söyledi.
Takva, kentte yaklaşık 40 büyük tekstil işletmesinde 9 bin kişinin, çağrı merkezlerinde ise lisans ve ön lisans mezunu yaklaşık 10 bin kişinin istihdam edildiğini ifade etti.
Ancak bu rakamların genç işsizlik sorununu çözmek için yeterli olmadığını belirten Takva, geçici kamu istihdam programlarının sürdürülebilir olmadığını dile getirdi.
İŞSİZLİK ÜLKE ORTALAMASININ ÜZERİNDE
Van’daki işsizlik oranının Türkiye ortalamasının neredeyse iki katına yaklaştığını ifade eden Takva, genç nüfusun yoğun olduğu kentte eğitim ortalamasının düşük olmasının da sorunu büyüttüğünü belirtti.
Takva, gençlerin hızlı bir şekilde iş gücü piyasasına kazandırılması gerektiğini vurguladı.
İŞ BİRLİĞİ ÇAĞRISI
Van Ticaret ve Sanayi Odası olarak istihdamı artırmaya yönelik projelere hazır olduklarını belirten Takva, şu değerlendirmede bulundu:
“Mavi yakalı ve niteliksiz iş gücünün istihdamına yönelik politikalar acilen hayata geçirilmelidir. Biz Ticaret ve Sanayi Odası olarak tüm girişimlere hazırız. Gençlerin istihdam edilmesi ve iş gücü piyasasında dengenin sağlanması için üst düzey karar vericilerle iş birliği yapmaya devam edeceğiz.”
